首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
某企业今年纯收入为450万,营业收入为1000万,人工费用比率为27%,则劳动分配率是( )。
某企业今年纯收入为450万,营业收入为1000万,人工费用比率为27%,则劳动分配率是( )。
admin
2020-01-15
23
问题
某企业今年纯收入为450万,营业收入为1000万,人工费用比率为27%,则劳动分配率是( )。
选项
A、20%
B、40%
C、60%
D、80%
答案
C
解析
人工费用比率=人工费用/销售收入(营业收入);劳动分配率=人工费用/增加值(纯收入)。已知人工费用比率为27%,营业收入为1000万,可得人工费用为270万,由此可知劳动分配率为:270/450×100%=60%。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/ZTr9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿,但竞业限制的期限不得超过()。
企业对员工的考评,应始于()。
招聘需求信息发布的范围是根据()来确定的。
下列关于劳动定额的影响因素,说法正确的是()。
在课堂培训中,讲授法是指教师按照准备好的讲稿,系统地向受训者传授知识的培训方法,其缺点在于()。
广义的人力资源规划实质上是()。
关于“敬业”,正确的说法是()。
最低工资率的确定实行()三方代表民主协商原则。
非正式绩效沟通的最大优点在于它的()。
(1)绩效面谈在绩效管理中有什么样的作用?人力资源部门应该围绕绩效面谈做哪些方面的工作?(2)经过绩效面谈后小王感到不安和苦恼,出现这样的结果的原因何在?怎样做才能克服这样的问题产生?
随机试题
简述财务报表的种类。
先秦时期强烈抨击“窃钩者诛,窃国者诸侯”黑暗现实的人()
阴虚质的总体特征是
“乙癸同源”指的是___________和___________的关系。
确定悬臂浇筑段前段标高时应考虑的因素包括()。
某租赁公司出租给某企业一台设备,年租金按年金法计算,折现率为12%,租期为5年,设备价格为100万元,承租企业年末支付租金与年初支出租金的租金差值为()万元。
下列不属于《巴塞尔协议Ⅱ》的三大支柱的是()。
韦氏智力量表和斯坦福—比奈智力量表的记分都是34的儿童属于()。
编写教案的基本要求有()。
求摆线(0≤t≤2π)的长度。
最新回复
(
0
)