选择招聘渠道的主要步骤有( )。

admin2017-02-23 14

问题选择招聘渠道的主要步骤有( )。

选项 A、分析单位的招聘要求
B、选择适合的招聘方法
C、制定严格的招聘计划
D、分析招聘人员的特点
E、确定适合的招聘来源

答案A，B，D，E

解析选择招聘渠道的主要步骤为：
①分析单位的招聘要求；
②分析招聘人员的特点；
③确定适合的招聘来源。按照招聘计划中岗位需求数量和资格要求，根据对成本收益的计算来选择一种效果最好的招聘来源；
④选择适合的招聘方法。按照招聘计划中岗位需求数量和资格要求，根据对成本收益的计算来选择一种效果最好的招聘方法。

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企业人力资源管理师三级理论知识

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员工管理人员教程培训的设计一般按照四个级别进行，其具体培训内容包括()。

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企业资源优势具有()的特点，企业要不断投入以保持和创新其优势。

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2001年5月，小王与某公司签订了4年期的劳动合同，2003年6月，小王因出国留学主动提出解除劳动合同，某公司()支付小王经济补偿金。

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上市公司采取定向增发方式发行的有价证券属于私募证券。()

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WhichTWOofthefollowingcanyougetadviceaboutfromtheUnion?(A)immigration(B)grants(C)medicalproblems(D)personalpro

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