首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
订立四年期的劳动合同,双方约定了六个月的试用期,则劳动合同的期限为( )。
订立四年期的劳动合同,双方约定了六个月的试用期,则劳动合同的期限为( )。
admin
2022-08-12
21
问题
订立四年期的劳动合同,双方约定了六个月的试用期,则劳动合同的期限为( )。
选项
A、四十八个月
B、五十个月
C、五十二个月
D、五十四个月
答案
A
解析
劳动合同期限是劳动合同规定的双方当事人权利义务的有效时间。试用期是劳动者和用人单位为相互了解、选择而约定的考察期,当事人分别用于考察劳动者是否符合录用条件,用人单位所介绍的劳动条件是否符合实际情况。试用期包含在劳动合同的期限之内。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/VLZ9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
一位受测者在EPQ的N量表上的T分数为65分,其情绪特点为()。
具体化技术的作用在于()。
下列说法中,符合比尔.盖茨10大优秀员工准则的是()。
性心理咨询工作的基本原则是()。
根据睡眠中脑电波的变化,可以将睡眠过程分为()个阶段。
由于十分强调深层无意识对人类心理的作用的原因,精神分析理论又被称为()。
在成败归因中,失败时个体很少用个人特征来解释,而倾向于外归因。失败时外归因,减少自己对失败的责任是一种()策略。
微软公司总裁比尔.盖茨是当今世界首富,他富可敌国,其个人资产相当于全美40%的贫穷人口的所有房地产、退休金和投资的总和。有人统计,盖茨每秒钟进账就有2500美元。有一次,他去某饭店开会,由于找不到停车位,他的朋友建议他把车停在贵宾席上,但为此要多付出一些钱
请结合案例和所学的知识回答问题。A公司的销售部门中,很多人认为掌握销售技巧就能带来更多的订单,销售人员都把销售技巧当成致胜的法宝。人力资源部门招聘新的销售人员时也更乐于招聘一些能言会道、懂得推销的人。但A公司的管理层经过长时间的考核发现,在所有销
数字化整合营销的实质是()。
随机试题
甲潜入乙的住宅盗窃,将乙的皮箱(内有现金3万元)扔到院墙外,准备一会儿翻墙出去再捡。偶尔经过此处的丙发现皮箱无人看管,遂将其拿走,据为己有。15分钟后,甲来到院墙外,发现皮箱已无踪影。对于甲、丙行为的定性,下列哪一选项是正确的?()(2008/2/
新生儿期保健的特点学龄期保健的特点
女10岁,阵发性腹痛,黑便2天,双下肢散在出血点,双膝关节肿胀,腹软,右下腹压痛,白细胞12.5×109/L,血小板200×109/L,血红蛋白110g/L,尿常规;蛋白质(+),红细胞(+)/HP,颗粒管型0~3个/HP首选治疗措施是
类风湿关节炎较特异的皮肤表现是()
根据我国相关规定,下列关于涉外仲裁裁决的承认与执行的说法中,哪些是正确的?
投资方向调节税的计税基础包含()。
《幼儿园教师专业标准(试行)》指出:“教师应注重(),培育幼儿良好的意志品质,帮助幼儿养成良好的行为习惯。”
学习迁移
Tight-lippedeldersusedtosay,"It’snotwhatyouwantinthisworld,butwhatyouget."Psychologyteachesthatyoudogetw
我国第一部以“律”命名的封建成文法典出现于()。
最新回复
(
0
)