首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
找出工作绩效差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程称为( )。
找出工作绩效差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程称为( )。
admin
2020-11-27
21
问题
找出工作绩效差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程称为( )。
选项
A、绩效计划
B、绩效辅导
C、绩效反馈
D、绩效改进
答案
D
解析
绩效改进是指通过找出组织或员工工作绩效中的差距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/V8o1FFFM
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
有一家经营家电的公司,近年来经营业绩良好,利润逐年稳定增长,但由于公司经理太古板,等级观念强,让人感到压抑。今年7月,销售部的10名销售员集体提出辞职。销售部员工辞职,公司付出的隐含成本包括()。
某公司去年对组织机构做出了大规模的调整,但是一直未改变工作说明书。目前工作重叠,职责不清,管理分配不平衡等问题日益突出,工作缺乏效率,员工工作积极性降低,企业效益也降至最低点。该公司的情况说明()。
小王是一家私营企业的员工,他与公司签订了期限为3年的劳动合同,现已履行了1年多。最近,小王感觉该公司的待遇不好,想解除劳动合同,跳槽到其他公司工作。小王可以()。
当组织出现结构性失衡时,正确的做法是()。
关于领导一成员交换理论的陈述,不正确的是()。
《劳动合同法》规定,除约定()的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
家庭生产理论将家务劳动看成是一种()。
()的特点是员工与公司分享成本节约额通常是五五分账,若员工在低于标准时间内完成工作,可以获得的奖励是其节约下来的工时薪酬的一半。
下列属于劳动争议范围的是()。
教育所能够带来的较高社会收益包括()。
随机试题
在《高老头》中,有这样一处描写:高老头死后,“正当灵柩上车的时节,德·雷斯托和德·纽沁根两家有爵徽的空车忽然出现,跟着柩车到拉雪兹神甫公墓"。这里所写的“两家有爵徽的空车"的出现,真正的原因是()
下列选项中,属于投资性房地产的是()
黄韧带位于
申请人在药物临床研究过程中监督执行“GCP”应当指定()。
在选择包装材料时,要注意符合进口国或地区关于环境保护的要求,例如在欧洲是不允许使用PVC包装材料的。()
银行业金融机构未按照规定报送大额交易报告致使洗钱后果发生的,处以()。(2010年上半年)
下面这段话中的横线处依次应填入哪一组关联词:词一经活用,______改变语法功能,词义______发生了一定变化,照本来的意思和用法去理解,______会误解整个句意,______,______要掌握实词的常用义和用法,______要注
张某和李某合谋盗窃一仓库,由张某先配制一把“万能钥匙”。张某将钥匙交给李某以后,约定当晚在仓库门口见面后行窃。晚上,张某因害怕事发后受处罚,未到仓库门口与李某会合。李某遂自己实施盗窃行为,窃得总价值1万元的货物,销赃时,张某分文未要。对于张某的行为定性准确
(2012下集管)某系统集成A公司中标了一个地铁综合监控项目,该项目是地铁运营公司公开招标的地铁S号线建设项目中的一个信息系统子项目,涉及信号系统、电气控制系统、广播系统、视频监控系统、通信网络系统的信息互通和集中控制,需要集成多种厂商的设备。接
ActtoCallAnytime,AnywhereWhenyou’restrandedonthehighway—orinyourdriveway—youhaveenoughtoworryabout.Determ
最新回复
(
0
)