最近一段时间，北京某软件开发公司人力资源总监罗明感到压力很大，公司员工流动率上升明显，特别是一些业务骨干提出辞职，影响了公司开展正常业务。为此公司总裁约谈了罗明，要求尽快找出员工离职的真实原因，并提出解决对策。罗明带领人力资源部经过一个月紧张工作，基本搞清

admin2018-08-15 35

问题最近一段时间，北京某软件开发公司人力资源总监罗明感到压力很大，公司员工流动率上升明显，特别是一些业务骨干提出辞职，影响了公司开展正常业务。为此公司总裁约谈了罗明，要求尽快找出员工离职的真实原因，并提出解决对策。罗明带领人力资源部经过一个月紧张工作，基本搞清楚了问题和原因，具体情况如下：第一，有些新招来的年轻员工由于入职前对公司和工作了解不够，进来之后发现工作内容与想象的不太一样，在尝试工作一段时间后仍无法适应，因而选择离职。第二，有部分员工离职是因为与直接上级关系比较紧张，对上级的工作方式不太认同，工作中无法与上级进行有效沟通。第三，有一批员工离职则是因为北京房价过高，员工感觉在北京买房难度太大，将来抚养孩子的压力也大，因而选择到软件开发机会较多的二线城市定居。第四，有些员工流动是因为有规模更大的企业来挖他们，这些企业支付的工资水平比本公司更高。
根据以上资料，回答下列问题：
关于第三种情况的说法，正确的是( )。

选项 A、导致员工流动的一些原因不在企业的可控范围之内
B、经济周期对劳动力流动也会产生影响
C、企业所处的地理位置对劳动力流动也会产生影响
D、社会方面的原因也有可能会导致员工流动

答案A,C

解析北京房价过高不在企业的可控范围之内。

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根据激励理论中的能力与机遇理论，员工的工作绩效是(　　)的函数。

工作轮换的优点有(　　)。

一张完整的申请表格应当使组织了解到的信息有(　　)。

下列有关人力资本投资的说法中，正确的是()。

劳动争议仲裁申请书应当载明的事项有(　　)。

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编写如下程序：PrivateSubCommand1_Click()DimxAsInteger，yAsIntegerx=10y=20Callfun1(x，y)

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工作轮换的优点有( )。

一张完整的申请表格应当使组织了解到的信息有( )。

下列有关人力资本投资的说法中，正确的是()。

劳动争议仲裁申请书应当载明的事项有( )。

下列不属于劳动者的基本权利的是( )。

劳动法律责任的特点主要有( )。

在劳动和社会保险法的使用中，如果同位法中特别规定与一般规定不一致，应该()。

下列属于劳动和社会保险法律适用的主要基本规则有()。

某投资人认购1000000元的基金份额，基金份额面值为1．00元／份，认购费率为1％，认购期间产生的利息为3元，则其认购份额为()份。[2013年12月证券真题]

下列关于企业年金基金财产投资的说法，正确的是()。

根据货币流通规律，决定商品流通中所需货币量的因素包括()。

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当前活动窗口是文档d1.doc的窗口，单击该窗口“最小化”按钮后，(1)。

编写如下程序：PrivateSubCommand1_Click()DimxAsInteger，yAsIntegerx=10y=20Callfun1(x，y)

根据激励理论中的能力与机遇理论，员工的工作绩效是(　　)的函数。

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一张完整的申请表格应当使组织了解到的信息有(　　)。

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下列不属于劳动者的基本权利的是(　　)。

劳动法律责任的特点主要有(　　)。