面试是成功的招聘程序中必要的一部分。因为有了面试之后，性格不符合工作需要的求职者可以不予考虑。以上论证逻辑上依据下面哪个假设?

admin2016-07-21 33

问题面试是成功的招聘程序中必要的一部分。因为有了面试之后，性格不符合工作需要的求职者可以不予考虑。
以上论证逻辑上依据下面哪个假设?

选项 A、如果一项招聘程序包括面试，它就会是成功的
B、一项成功的招聘程序中，面试比求职信的情况更重要
C、面试可以准确识别出性格不符合工作需要的求职者
D、面试的唯一目的是评价求职者的性格是否符合工作需要
E、面试在招聘程序中至关重要

答案C

解析如果面试不能准确地识别出性格不符合工作需要的求职者，则题干中所说的“面试之后，性格不符合工作需要的求职者可以不予考虑”就是一句空话。选项C符合题意。

转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/RZ3UFFFM

管理类联考综合能力

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)