首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
在国际竞争眼花的要素驱动阶段,企业竞争力的来源主要是本国的( )。
在国际竞争眼花的要素驱动阶段,企业竞争力的来源主要是本国的( )。
admin
2008-06-03
36
问题
在国际竞争眼花的要素驱动阶段,企业竞争力的来源主要是本国的( )。
选项
A、基本生产要素
B、相关产业带动
C、生产要素升级
D、生产产品创新
答案
A
解析
在迈克尔.波特所指出的国际竞争演变经历的四个阶段中,在要素驱动阶段,企业竞争力主要来源于本国的基本生产要素。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/RIo1FFFM
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
人力资本投资理论打破了劳动经济学中()的假设。
解释组织的成功与失败,分析组织竞争优势的来源,探讨组织竞争优势的途径与规律的理论是()。
中国某世界知名的跨国家电公司,在日本设立了生产和销售公司。在公司成立时要招聘公司的领导管理者。根据上述材料,回答下列问题。聘用的经理为了很快地达到企业的生产和销售目标,更好地完成各方面的任务,还需要对全体员工的激励,那么激励的重要作用是()。
教育所能够带来的较高社会收益包括()。
以()方式支付工资,员工往往可以从他们所销售产品的价值中提取一定比例的货币报酬。
某公司是一家具有一定规模的民营企业,属于特种行业,管理基础较为薄弱。为了提高人力资源管理水平,清晰界定岗位的职责和任职资格,公司决定投入资金开展工作分析。但该公司缺乏专业的人力资源管理人员,没有相关的经验,而且缺少基本的职责分工资料,行业内相关的文献也比较
绩效管理的()要求绩效管理体系的建立和维护成本小于绩效管理体系带来的收益。
某工作分析方法要求任职者在一段时间内实时记录自己每天发生的工作,按工作发生的时间记录下自己工作的实际内容,形成某一工作职位一段时间以来发生的工作活动的全景描述。该方法被称为()。
通过使收益现值与成本相等来求出利率或贴现率的值,然后再将这种收益率去与其他投资的报酬率(如银行利率等)加以比较。如果最高贴现率大于其他投资的报酬率,则人力资本投资计划是可行的,否则就是不可行的。这种衡量人力资本投资模型的方法称为()。
随机试题
中国于______年加入IEC的认证管理委员会()
设A为三阶矩阵,A的第一行元素为1,2,3,|A|的第二行元素的代数余子式分别为a-2,a-1,则a=________.
某企业年初固定资产原值为400000元,累计折旧85000元,年末固定资产原值为450000元,累计折旧95000元,本年度销售收入净额为3618000元。计算固定资产周转率。
急性腹膜炎腹痛的特点是
制备环糊精包合物的方法制备脂质体的方法
以下为老年人用药不合理的是
A.地西泮B.丁螺环酮C.阿米替林D.氟西汀E.度洛西汀5—HTIA受体部分激动剂
下列关于投资项目流动资金估算的计算公式中,正确的是______。
根据《企业会计准则第11号——股份支付》规定,下列表述不正确的是()。
下列不一定是传值的虚实结合方式的选项是()。
最新回复
(
0
)