为了让企业能随时掌握较为具体的市场薪酬水平，通常采用( )进行岗位评价。

admin2009-11-27 37

问题为了让企业能随时掌握较为具体的市场薪酬水平，通常采用( )进行岗位评价。

选项 A、岗位排列法
B、岗位分类法
C、要素比较法
D、要素计点法

答案C

解析

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