首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
流通中的商品数量和商品构成必须适应( )。
流通中的商品数量和商品构成必须适应( )。
admin
2013-05-30
22
问题
流通中的商品数量和商品构成必须适应( )。
选项
A、商品生产
B、消费需求
C、流通渠道
D、流通环节
答案
B
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/O1Q1FFFM
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
()是指通过企业奖励的方式直接赠与或是参照股票的当前市场价值向员工出售股票。
目前并非所有的组织愿意对人力资源进行投资,主要影响因素有()。
(2012年)在一些销售难度较大的行业,销售人员的薪酬由基本工资和佣金两部分构成,这种薪酬制度称为()。
(2013年)劳动力市场均衡是一种理想状态,但在现实中,经常会存在劳动力市场非均衡的状态,这与劳动力供求双方在劳动力市场上遭遇的摩擦力有关。例如,企业并不都是按照所谓的通行市场工资来支付工资,也不总是根据需要任意调整雇佣的劳动力数量;而对于劳动者来说,他们
(2012年)关于劳动力跨地区流动的说法,错误的是()。
(2013年)某公司是一家快速发展的中小板上市公司,该公司关注市场开发和产品开发,提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略。为配合公司战略的实现,公司调整了薪酬政策,重新进行职位评价,确定了职位等级结构和薪酬等级,设计了各等级的薪酬变动范围和薪酬水平,并制定
某制造公司设备先进,产品市场较广阔,技术人员与生产工人素质较高,但生产积极性未充分调动起来,经过细致分析,公司认识到主要是薪酬分配的激励性不够,于是准备调整和完善奖金制度,使其在绩效与薪酬间建立起密切的联系,从而引导员工行为,以实现企业的战略发展目标。
人力资源规划的步骤包括:①提供人力资源信息;②评估人力资源规划;③组织目标与战略分析;④供需匹配;⑤执行计划与实施监控;⑥人员预测。对其排列顺序正确的是()。
一项经济且有效的信息收集方法,它通过对与工作相关的现有文献进行系统的分析来获取工作信息,这种工作分析方法称为()。
某公司是一家快速发展的中小板上市公司,该公司关注市场开发和产品开发,提出了通过内部成长实现跨越式发展的战略,为配合公司战略的实现,公司调整了薪酬政策,重新进行职位评价,确定了职业等级结构和薪酬等级,设计了各等级的薪酬变动和薪酬水平,并制订了核心人员股票期权
随机试题
深基坑工程的有支护结构挖土方案主要有()。
[*]
A.益火补土法B.金水相生法C.抑木扶土法D.培土制水法E.泻火补水法肾阴不足,心火偏亢,以致心肾不交,其治疗宜采用
脉搏与病情不符的是
某患者,因工作问题服毒自杀,入院时已昏迷,给予洗胃时最合适的体位应该是
主要从项目发起人和项目本身着手的项目分析属于()。
事业部制结构的不足在于()。
我国中小学实行的六三三学制首次规定是在()年颁布的()中。()
刘某因生活琐事与邻居邓某争吵,邓某不堪刘某辱骂,击打刘某面部,致刘某鼻骨等部位受伤。刘某向人民法院提起自诉,要求追究邓某的刑事责任。在该案审理过程中,邓某对刘某以侮辱、诽谤罪提起反诉。下列哪些说法是正确的?()
Forthispart,youareallowed30minutestowriteanessay.Supposeyouhavetwooptionsuponeating:oneistoeatathomeand
最新回复
(
0
)