2. 公务员
  3. 年纪轻轻的张某刚到单位不久就因为能力突出而受到领导赏识，被安排在重要领导岗位。这引起了其他干部的不满。 问题：假设你是张某，你如何减轻和化解其他干部的不满。

年纪轻轻的张某刚到单位不久就因为能力突出而受到领导赏识，被安排在重要领导岗位。这引起了其他干部的不满。 问题：假设你是张某，你如何减轻和化解其他干部的不满。

admin2020-12-09  38
问题 年纪轻轻的张某刚到单位不久就因为能力突出而受到领导赏识，被安排在重要领导岗位。这引起了其他干部的不满。
    问题：假设你是张某，你如何减轻和化解其他干部的不满。
选项
答案(1)要正确处理与领导层干部群体的关系。一要尊重领导，保持谦虚态度，遵守单位制度规范，严守上下级界限。二要对工作认真负责，服从领导安排，不能挑三拣四、敷衍应付。三要懂得感恩，为人处世要有分寸。工作上要脚踏实地、有始有终，有不懂的地方，要真诚地向领导请教，做错事也要诚恳地道歉，取得领导的理解与谅解。 (2)要正确处理与同龄年轻干部群体的关系。一要严守界限，谦虚谨慎，低调做人，在工作和生活上做到公私分明。二要开放包容，形成良好的竞合关系。以开放包容的心态与同事相处，在遇到需要协调配合的工作时要主动帮忙，相互支持。三是严于律己，宽以待人，对待工作有过失的干部要理解宽容，对待工作懈怠的干部要提醒帮助，坦诚交心，以诚相交。只有尊重他人，才能赢得他人的尊重。 (3)要正确处理与普通干部群体的关系。一要态度诚恳，善始善终。二要全力配合，积极帮助，引导他们对单位作出更多贡献。三要宽容礼让，精诚团结，尽可能减少这部分干部群体的排斥感，在单位内部营造和谐氛围。
解析
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