2. 职业资格
  3. 在( )下，管理层次增加，企业内部的横、纵向沟通问题紧迫。

在( )下，管理层次增加，企业内部的横、纵向沟通问题紧迫。

admin2009-11-27  18
问题 在(    )下，管理层次增加，企业内部的横、纵向沟通问题紧迫。   
选项 A、事业部制     
B、执行部制
C、直线职能制     
D、直线制
答案B
解析 超事业部制又称执行部制，存在着以下不足：管理层次增加，企业内部的横、纵向沟通问题更紧迫；管理人员增多，企业费用增加。因此，超事业部制主要适用于规模巨大，产品(服务)种类较多的企业。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/JNe9FFFM
本试题收录于： 企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师四级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)