例外原则是指企业高级管理人员，把一般日常事务授权给下属管理人员负责处理，而自己保留对例外事项，一般也是重要事项的决策和控制权。根据以上定义，下列属于例外原则的是( )。

admin2016-12-26 26

问题例外原则是指企业高级管理人员，把一般日常事务授权给下属管理人员负责处理，而自己保留对例外事项，一般也是重要事项的决策和控制权。根据以上定义，下列属于例外原则的是( )。

选项 A、某公司的董事长主要负责公司内的一切事务，而总经理则负责维护跟合作单位的关系
B、在每周的例会上，各中层管理人员都要将本周工作总结和下周工作计划向总经理汇报
C、某管理中心兼职人员的确定，副总经理有决定权；专职人员的确定，总经理才有决定权
D、某公司的报账制度中，500元以下的都由部门经理审批。而500元以上的才需要总经理审批

答案D

解析例外原则的定义要点是：把一般日常事务授权给下属管理人员负责处理，自己只保留对重要事项的决策和控制权。A、B两项都不符合把一般日常事务交给下属管理人员负责；C项副总经理和总经理都为高级管理人员，故不符合定义；只有D项属于例外原则。

转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/HZXpFFFM

最新回复(0)

例外原则是指企业高级管理人员，把一般日常事务授权给下属管理人员负责处理，而自己保留对例外事项，一般也是重要事项的决策和控制权。根据以上定义，下列属于例外原则的是( )。

辽宁

行测

地方公务员

垂直整合，是指合并两个在生产过程中处于不同层次的业务，是一种提高或降低公司对于其投入和产出分配控制水平的方法。根据上述定义，下列属于垂直整合的是：

根据以下资料，回答下列问题。2013年3月，人身险的三个险种保费收入环比增速排序正确的是()。

R医院连续5年在C市举办的“我最满意的医院”调查中高居榜首，该医院负责人表示，这是由于该医院提供了比其他医院更加优质的导诊服务。以下哪项为真，最能支持该医院负责人的观点?()

工人根据设计蓝图施工时，主要依赖于【】

患者男，19岁。近日发热、肌肉痛，后迅速出现皮肤大片瘀斑，头痛，意识紊乱，少尿，尿色加深，溶血性贫血，诊断为血栓性血小板减少性紫癜。不符合该诊断的实验室检查是

初产妇，29岁。顺利产下一男婴，自诉连续2天发热，多汗，伴下腹阵痛。查体：体温37．5℃，子宫底脐下2指，无压痛，会阴伤口无肿胀及压痛，恶露暗红色，有腥味，双乳胀、有硬结。导致该产妇发热的原因是

原始细胞＞30％，过氧化物酶染色阴性或阳性率＜3％，无Anet小体，免疫细胞化学MPO阳性，CD13、CD14、CD15、CD33、CD11b中至少有一种阳性。不表达B系和T系特异性抗原，可表达CD34、TdT、HLA—DR。符合上述特征的急性髓细胞性

A.儿童复发性腮腺炎B.舍格伦综合征C.阻塞性腮腺炎D.结核E.腺淋巴瘤符合下列腮腺造影表现的病变是主导管形态正常，分支导管数目较少，末梢导管点状扩张，8年后复查末梢导管点状扩张完全消失

患儿男，2岁。因白血病，肺部感染入院。上午10时测体温39.8℃，给予降温。适宜该患儿进食的食物是()。

下列关于期权的有效期和到期日的描述中，不正确的是()。

在中国典籍中，琐罗亚斯德教被称为()。