企业岗位薪酬体系以( )为基础。

admin2018-07-16 36

问题企业岗位薪酬体系以( )为基础。

选项 A、岗位调查
B、岗位分类
C、岗位分析
D、岗位评价

答案D

解析岗位薪酬体系以岗位为核心要素，建立在对岗位的客观评价基础之上，对事不对人，能充分体现公平性，操作相对简单。

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企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

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