根据劳动合同法律制度的规定，下列关于职工带薪年休假制度的表述中，正确的有( )。(2015年)

admin2019-06-23 23

问题根据劳动合同法律制度的规定，下列关于职工带薪年休假制度的表述中，正确的有( )。(2015年)

选项 A、职工连续工作1年以上方可享受年休假
B、机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工均可依法享受年休假
C、国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期
D、职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入

答案A，B，C，D

解析 (1)选项AB：机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假；(2)选项CD：职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入，国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/GXUoFFFM

初级经济法基础

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)