主张对激励进行针对性的刺激,只看员工的行为及其结果之间的关系,而不是突出激励的内容和过程,这是( )

admin2022-05-07  30

问题 主张对激励进行针对性的刺激,只看员工的行为及其结果之间的关系,而不是突出激励的内容和过程,这是(    )

选项 A、强化理论
B、过程理论
C、期望理论
D、公平理论

答案A

解析 强化理论把强化分为正强化和负强化,主张对激励进行针对性的刺激,只看员工的行为及其结果之间的关系。
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