朱玉是深圳一家房地产开发公司人事部的部门主管,前不久,董事长告诉她,由于近几年公司人员结构变动很大,要求她重新制定一份未来5年该公司的人力资源规划,其中采用德尔菲法进行了劳动力需求的预测。 根据上述资料回答下列问题: 为了保证供、需在各时间点上的匹配,

admin2013-05-31  49

问题 朱玉是深圳一家房地产开发公司人事部的部门主管,前不久,董事长告诉她,由于近几年公司人员结构变动很大,要求她重新制定一份未来5年该公司的人力资源规划,其中采用德尔菲法进行了劳动力需求的预测。
根据上述资料回答下列问题:
为了保证供、需在各时间点上的匹配,朱玉必须制定出各种具体的规划,包括(    )。

选项 A、晋升规划
B、培训开发规划
C、配备规划
D、继任规划

答案A,B,C,D

解析 为了保证供、需在各时间点上的匹配,朱玉必须制定出各种具体的规划,包括晋升规划、培训开发规划、配备规划、继任规划。
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