下列不是薪酬战略与企业发展阶段的是( )。

admin2021-12-07 36

问题下列不是薪酬战略与企业发展阶段的是( )。

选项 A、合并或迅速发展阶段
B、正常发展至成熟阶段
C、无发展或衰退阶段
D、企业战略目标阶段

答案D

解析制定整体性薪酬战略，应从企业总体发展战略出发，根据企业的内外部环境、企业文化价值观、不同发展战略、不同的市场地位和发展阶段选择不同的薪酬策略。薪酬战略与企业发展阶段包括：①合并或迅速发展阶段；②正常发展至成熟阶段；③无发展或衰退阶段。

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