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现在师范生男女性别比例严重失调。导致中小学教师的男女比例失衡,这也是基础教育的一个缩影,你认为应如何解决这一问题?
现在师范生男女性别比例严重失调。导致中小学教师的男女比例失衡,这也是基础教育的一个缩影,你认为应如何解决这一问题?
admin
2021-02-10
23
问题
现在师范生男女性别比例严重失调。导致中小学教师的男女比例失衡,这也是基础教育的一个缩影,你认为应如何解决这一问题?
选项
答案
“十年树木,百年树人。”教育不仅要传授知识技能,更要培养学生健全的人格,如果男女比例失调,可能影响孩子的成长,特别在学生性别趋向、个性品质的培养方面易造成缺失。为了解决这个问题,我认为可以采取以下措施: 第一,教育主管部门应对中小学教师,特别是一线教学岗位制定教师的男女比例,以保持教学一线男女教师的适当平衡。如果学校的男女教师比例不达标,可在招聘过程中设定新招聘人员性别比,以调剂教师性别平衡。 第二,师范院校招生可适当增加男性学生的招生数,从源头上加强之后男性教师的供给。因为女生读书更能吃苦、更用功,所以在现行的教师招考中,女生录取人数占据绝对优势,导致新招教师难以补充男教师的不足。因此,师范院校有招生计划时,可降低对男生招生的分数线,以鼓励男性从事教师职业。 第三,增加教师收入,要提高有能力承担更多教学任务的男教师的收入。收入是令男教师“逃离”的一个重要因素,与其他职业相比,教师的工资待遇竞争力较低。增加教师的收入是吸引作为“顶梁柱”的男生加入教师队伍的最直接的手段。 第四,有关部门要加强宣教,改变一些男孩认为“中小学教师的工作都是婆婆妈妈鸡毛蒜皮的事情”的偏见,提高全社会对男教师的重视程度,让男生在教师岗位上获得更多的荣誉感和成就感。
解析
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