首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
下列关于人力资源的生产性和消费性的陈述正确的有( )。
下列关于人力资源的生产性和消费性的陈述正确的有( )。
admin
2014-08-25
36
问题
下列关于人力资源的生产性和消费性的陈述正确的有( )。
选项
A、人力资源既具有生产性,又具有消费性
B、人力资源的消费性必须大于生产性,才能保障人力资源的维持和发展,这样组织和社会才能获益
C、人力资源的生产性和消费性是互相矛盾,互相损耗的
D、人力资源的生产性是指人力资源是物质财富的创造者,而且人力资源的利用需要一定条件
E、人力资源的消费性是人力资源得以维持和发展的前提条件
答案
A,D,E
解析
人力资源既具有生产性,又有消费性。人力资源的生产性是指人力资源是物质财富的创造者;消费性是指人力资源的保持与维持需要消耗一定的物质财富。生产性和消费性是相辅相成的。生产性能够创造物质财富,为人类或组织的生存和发展提供条件;消费性则能够保障人力资源的维持和发展,同时消费性也是人力资源本身的生产和再生产的条件。相比而言,生产性必须大于消费性,这样组织和社会才能获益。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/9zZoFFFM
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库初级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
初级经济师
相关试题推荐
下列税种中,属于资源税类的是()。
根据《中华人民共和国合同法》,下列属于要约邀请的有()。
下列财政政策措施中,不属于财政配置社会资源的机制和手段的是()。
存款保险制度是金融监管理论中()的实践形式。
除了会计的基本职能外,现代会计的职能还包括()。
近年来实行综合监管体制的国家越来越多,这主要是由于金融业出现了()。
瓦格纳不认为财政支出规模不断扩大是由于()。
被称为u型组织的组织结构类型是()。
中国某石化公司制定了详细的人力资源培训开发计划。每年抽取利润的2%作为经费去培训。方式有在职培训,即选拔有潜力的职员,送到正规院校学习相关专业。每年培训研究生10-20名,双学士学位。100-200名。根据上述资料,回答下列问题:培训开发工作面对的对
为实现科学管理,确定完成各项工作所需的知识和技能,完整地说明工作的内容、要求、责任及胜任素质的系统过程是()。[2007年真题]
随机试题
A.补中益气汤合春泽汤B.济生肾气丸C.参苓白术散D.温脾汤癃闭,脾虚及肾,治宜当选
A/属解热镇痛药B/属抗抑郁药C/属脱水药D/属抗过敏药E/属止血药甘露醇
患者,男性,26岁,颈部肿物数年。可活动无明显症状。镜检见囊肿内含物呈浓稠黏液样,囊肿内衬复层扁平上皮。部分区域似复层柱状上皮,纤维囊壁内见大量淋巴样组织。最可能的病理诊断是
某公司采用科目汇总表财账处理程序,20××年4月1日至10日有关原材料的业务如下(不考虑相关税费);(1)以银行存款购进甲材料75000元,乙材料38550元;(2)收到抵账甲材料50000元;(3)生产车间领用甲材料67350元,乙材料3700
下列不属于影响结构性理财计划的经济因素的是()。
如果其他因素不变,一旦折现率提高,则下列指标中其数值将会变小的有()。
________指人脑对客观事物的概括和间接的反映,基本特点就是概括性和间接性。
四种主要的数据类是【】、事务类数据、计划类数据和统计类数据。
They______inFrancelastSunday.
Lifereallyshouldbeonelongjourneyofjoyforchildrenbornwithaworldofwealthattheirfeet.Internationallyfamous
最新回复
(
0
)