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职业资格
沟通阶段是整个绩效计划阶段的核心环节，在这个阶段应当注意做到 ( )
沟通阶段是整个绩效计划阶段的核心环节，在这个阶段应当注意做到 ( )
admin
2019-07-25
51
问题
沟通阶段是整个绩效计划阶段的核心环节，在这个阶段应当注意做到 ( )
选项
A、沟通前主管应编写面谈提纲并征询被考评者意见
B、沟通的气氛要尽可能宽松，不要给人太大的压力
C、沟通的地点和设备设施布置，以及周边环境条件要优选优化
D、沟通的时候最好不要有其他人打扰，否则会影响绩效计划沟通的效果
E、考评者应确定专门时间，放下手头的工作专心致志用于绩效计划沟通
答案
B,D,E
解析
在沟通时，管理人员应遵循以下原则：首先，管理人员和员工都应该确定一个专门的时间，放下手头工作，专心致志地进行绩效计划的沟通。其次，沟通的时候最好不要被其他人打扰，否则影响沟通的效果。最后，沟通的气氛要尽可能宽松，不要给人太大的压力。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
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