根据职务特征模型,任何职务都可以从多方面描述,其中( )方面的特性决定了工作职务意义的重要程度。

admin2012-09-25  53

问题 根据职务特征模型,任何职务都可以从多方面描述,其中(    )方面的特性决定了工作职务意义的重要程度。

选项 A、技能的多样性
B、任务的同一性
C、反馈
D、任务的重要性
E、职务的自主性

答案A,B,D

解析 职务特征模型提供了职务设计的一种理论框架,92确定的五种主要的职务特征,分析了它们之间的关系以及对员工生产率、工作动力和满足感的影响。根据职务特征模型,任何职务都可以从以下五个方面去描述(称为核心维度):技能多样性;任务同一性;任务重要性;自主性;反馈。技能的多样性、任务的同一性、任务的重要性,决定了工作职务意义的重要程度。
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