首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
关于马尔科夫分析法的说法,正确的是( )。
关于马尔科夫分析法的说法,正确的是( )。
admin
2019-11-01
29
问题
关于马尔科夫分析法的说法,正确的是( )。
选项
A、该方法的关键是确定出人员转移率矩阵表
B、该方法的基本思想是根据过去人事变动的规律推测未来的人事变动趋势
C、该方法的基本假设是在一定时间内从某一职位转移到另一职位的人数比例是不固定的
D、该方法认为所使用的人员转移比率的周期越短,预测的准确性越高
E、该方法进行分析的第一步是制作人员变动表
答案
A,B,E
解析
选项C,该方法的基本假设是在一定时间内从某一职位转移到另一职位的人数比例是固定的;选项D,该方法认为所使用的人员转移比率的周期越长,预测的准确性越高。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/4p11FFFM
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
边际收益递减规律表明,只要其他生产要素(通常指资本)的数量不变,随着在生产中所使用的劳动力数量的增加,每一单位追求的劳动力为总产量所带来的增加量即他们的边际产出量会出现()的规律。
一国的平均工资率从10元/小时上升到15元、小时,该国总的劳动工时供给数量上升了50%,则该国的劳动力供给曲线是()。
下列属于智力因素的是()。
根据ERG里论,下列说法正确的是()。
当企业员工规模不大时,需要采用()培训与开发机构模式。
关于工作特征模型正确的是()。
用人单位招用人员时,应当考虑下列哪一情形?()
下列关于职能制组织结构的描述中,不正确的是()。
根据人力资源管理者的六项角色模型,处于金字塔顶部的是()。
某食品公司工会向公司提出了签订集体合同的要求,公司表示同意。随后,工会与公司拟订了集体合同草案,工会还组织职工对集体合同草案进行了讨论。在工会与公司举行了合同签订仪式后,工会将集体合同报送了劳动行政部门。如果劳动合同中约定的劳动报酬低于集体合同的规定,
随机试题
附属内驱力表现最为突出的时期是()
延胡索中镇痛作用最强的有效成分是
A.α受体B.β1受体C.β2受体D.M受体E.N受体
患者咳嗽痰白清稀。食少便溏,下肢轻度浮肿。舌淡苔白,脉弱。治疗应选用()
关于劳务派遣的表述中,不正确的是()。
采用以成本为基础的定价方法制定的产品价格能满足企业销售收入或利润最大化的要求。()
课堂气氛
我国80%的卫生资源集中在城市,城市卫生资源的80%又集中在大医院,呈“倒三角”,而卫生服务的需求大部分在基层,呈“正三角”,导致大医院资源闲置,小医院资源不足。以患者为中心,根据其不同要求提供相应服务并追求顾客满意度,已成为当下市场运作下供方的生存之基。
左边给定的是纸盒的外表面,下面哪一项能由它折叠而成?
EI’mgoingtogiveeachofyouapictureandI’dlikeyoutofirstbrieflydescribeandthengiveyourcommentonwhatyousee
最新回复
(
0
)