某公司新员工发展培训方案:公司从2003年开始校园招聘。随着业务的迅速增长,新招聘大学生的人数以每年100%的速度增长,仅2005年新人职的大学生就达到400余人。为了使这些信任尽快适应公司业务发展,同时也使这些大学生们在职生涯的起步阶段走得更稳,公司实施

admin2010-05-06  35

问题 某公司新员工发展培训方案:公司从2003年开始校园招聘。随着业务的迅速增长,新招聘大学生的人数以每年100%的速度增长,仅2005年新人职的大学生就达到400余人。为了使这些信任尽快适应公司业务发展,同时也使这些大学生们在职生涯的起步阶段走得更稳,公司实施了系统的新员工发展培训计划,全面培养应届毕业生的技能及素质。
在职培训付出的成本主要包括(    )。

选项 A、选拔性考试费用
B、受训者工资及教师的讲课费
C、受训者参加培训的机会成本
D、利用机器或有经验的职工从事培训活动的机会成本

答案B,C,D

解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/1mV1FFFM
0

相关试题推荐
最新回复(0)