孙某与甲公司签订了为期3年的劳动合同,月工资为1200元(当地最低月工资标准为800元)。期满终止合同时,甲公司未向孙某提出以不低于原工资标准续订劳动合同的意向,甲公司应向孙某支付的经济补偿金额为( )元。

admin2022-05-11  48

问题 孙某与甲公司签订了为期3年的劳动合同,月工资为1200元(当地最低月工资标准为800元)。期满终止合同时,甲公司未向孙某提出以不低于原工资标准续订劳动合同的意向,甲公司应向孙某支付的经济补偿金额为(          )元。

选项 A、800
B、1200
C、2400
D、3600

答案D

解析 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月工资标准的经济补偿。孙某工作满3年,应支付3个月的工资作为补偿。即经济补偿金=1200×3=3600(元)。
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