2. 司法
  3. 甲公司系品牌设计企业，经常承接一些节假日前的宣传与品牌设计工作，乙公司系燕窝销售公司，欲与甲公司合作七夕节主题的相关品牌宣传和推广事宜，双方就此签订合同。依据《合同法》，出现了下述哪种情况，甲公司有权解除合同?( )

甲公司系品牌设计企业，经常承接一些节假日前的宣传与品牌设计工作，乙公司系燕窝销售公司，欲与甲公司合作七夕节主题的相关品牌宣传和推广事宜，双方就此签订合同。依据《合同法》，出现了下述哪种情况，甲公司有权解除合同?( )

admin2019-09-30  31
问题 甲公司系品牌设计企业，经常承接一些节假日前的宣传与品牌设计工作，乙公司系燕窝销售公司，欲与甲公司合作七夕节主题的相关品牌宣传和推广事宜，双方就此签订合同。依据《合同法》，出现了下述哪种情况，甲公司有权解除合同?(    )
选项 A、乙公司有违约行为
B、甲公司需去往乙公司的燕窝生产基地收集必要的题材，甲公司人员在前去的途中因山洪冲断唯一的道路，导致无法按期完成宣传设计
C、甲公司需去往乙公司的燕窝生产基地收集必要的题材，但甲公司一直未派人前去，经乙公司催告仍未见动静
D、甲通过其他渠道了解到，乙公司就同一主题同时也委托了其他设计师进行宣传设计
答案B
解析 本题考查合同的法定解除。《合同法》第94条规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：(1)因不可抗力致使不能实现合同目的；(2)在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；(3)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；(4)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；(5)法律规定的其他情形。因此选项B、选项C的情形下，可以适用法定解除，但需要注意的是，选项C的情形下，有权解除合同的是乙公司。故本题答案为B。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/wgmlFFFM
本试题收录于： 试卷二题库法律职业资格分类
0

试卷二

法律职业资格

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)