下列关于旅行社绩效管理的说法中,错误的是( )。

admin2021-03-27  36

问题 下列关于旅行社绩效管理的说法中,错误的是(    )。

选项 A、制定绩效目标时要听取员工的意见,给予其参与决策的机会
B、评价和反馈时通过了解员工的需求,以设计适合其需要的薪酬
C、绩效评估的主要目的是通过惩罚不合格的员工,保持绩效的威慑力
D、绩效评估必须做到公开、公平和公正

答案C

解析 绩效评估重在奖励而非惩罚。绩效评估主要目的在于激励,而非惩罚。绩效评估是通过对员工的工作业绩、职业技能以及其他素质进行综合测评,找出核心人才,并以评估结果作为对其加薪或升职等激励策略的依据。故选项C正确。
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