首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
通过加权来测定一组项目的总和变动状况,称做( )。
通过加权来测定一组项目的总和变动状况,称做( )。
admin
2013-01-08
23
问题
通过加权来测定一组项目的总和变动状况,称做( )。
选项
A、加权综合指数
B、简单指数
C、数量指数
D、质量指数
答案
A
解析
本题考查加权综合指数的基本含义。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/sF01FFFM
本试题收录于:
经济基础理论及相关知识题库中级经济师分类
0
经济基础理论及相关知识
中级经济师
相关试题推荐
某公司十年来一直只生产空调,产品质量较好,经营状况良好。2011年该公司与某空调元器件企业并购,拟生产三种不同型号的空调产品,销路好、销路一般、销路差的概率分别为0.3、0.5、0.2。有四个备选方案,每个方案的投资额、经营期限和收益值如下表所示:根据
某国有企业在公司改造过程中遇到一些问题,经分析研究认定。根据上述材料,回答下列问题。该公司为了提高自己的生产水平,还需要用4000万元人民币从国外引进先进设备,已预测到单位产品售价为150元,单位变动成本为20元,则其盈亏平衡点的产量是()万台
某商业企业2006年度销售收入为2000万元,销售成本为1600万元,净利润为200万元;年初、年末应收账款余额分别为200万元和400万元;年初、年末存货余额分别为200万元和600万元;年末流动比率为2,速动比率为1.2。假定该企业流动资产由速动资产和
关于技术转移与技术扩散、技术转让、技术引进之间关系的说法,正确的有()。
在人力资源需求预测方法中,根据历史数据,把企业未来的业务活动量转化为人力资源需求的预测方法,称为()。
某公司人力资源部采用下列方法对下一年的人力资源情况进行预测。该公司近几年的人员变动情况如下表所示。该公司期初人员数量分别为;经理10人,科长30人,业务员120人。根据材料所示,该企业所采用的人力资源供给预测的方法是()。
员工的非经济性薪酬主要包括三个方面,下列选项中不属于员工的非经济性薪酬的是()。
获利指数是投资项目()之比。
若商品销售量指数为103%,价格指数为107%,则商品销售额指数为( )。
关于财务会计和管理会计的区别,下列说法错误的是( )。
随机试题
A.肾上腺素B.特布他林C.雷尼替丁D.氯苯那敏E.奥美拉唑阻断H2受体而治疗消化性溃疡的药物是
补阳还五汤的功用是
卓越绩效模式要求企业根据战略、竞争优势确定目标顾客群和(),了解关键顾客的需求和期望,与顾客建立战略伙伴关系,满足并超越其期望,以赢得顾客,提高其满意度和忠诚度。
下列关于契税的征收,说法正确的有()。
下列关于教师家访的做法,不恰当的是()。
你在单位很优秀,但是同事有意见甚至排挤你,怎么办?
陈某与陆某是邻居。陈某家建房挖地基,导致陆某房屋墙面出现裂缝。陆某遂找陈某要求修缮,遭到陈某拒绝。关于本案,下列说法正确的是:
一提传统,就只讲民族本位;一讲创新,就只提西洋东洋。我总觉得这是个天大的误会。不同的文化背景,自有不同的传统,也有各自的创新;他们发生碰撞,互相影响,彼此融合,就会形成一个大传统。当然,这中间有一个“体用”问题:立足民族之体,巧取东西洋为用。作为一个中国画
设函数φ(u)可导且φ(0)=1,二元函数z=φ(x+y)exy满足=0,则φ(u)=________.
Afterlongtimeofhesitation,thewomangavefreeventtoherpent-upemotion.
最新回复
(
0
)