领导四分图理论认为，采取低组织高关心的领导方式，其工作效率和领导效能就高。

admin2010-10-03 55

问题领导四分图理论认为，采取低组织高关心的领导方式，其工作效率和领导效能就高。

选项 A、正确
B、错误

答案B

解析低组织高关心的领导者对人十分之关心，重视互相信任互相尊重的气氛，但对组织的效率缺乏关心，是以人为中心的领导方式。高组织高关心把对人的关心和对效率的关心放在同等重要的位置，既能保证任务的完成，又能充分满足人的需要，是一种理想的领导方式。

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现代管理学

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