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  3. 李护士，大学本科毕业，现已工作8年，有较丰富的临床经验。护士长经常授权给她，让其参与一些管理和决策工作。针对这些较为成熟的护士，护士长对其采取的领导方式是

李护士，大学本科毕业，现已工作8年，有较丰富的临床经验。护士长经常授权给她，让其参与一些管理和决策工作。针对这些较为成熟的护士，护士长对其采取的领导方式是

admin2022-02-11  39
问题 李护士，大学本科毕业，现已工作8年，有较丰富的临床经验。护士长经常授权给她，让其参与一些管理和决策工作。针对这些较为成熟的护士，护士长对其采取的领导方式是
选项 A、高工作与低关系
B、高工作与高关系
C、低工作与高关系
D、低工作与低关系
E、亲密型关系
答案C
解析 根据下属的成熟度，工作行为与领导行为构成了4个阶段。①高工作、低关系：领导者对不成熟的下属采取指令性工作，并加以指导、督促、检查。②高工作、高关系：领导者对初步成熟的下属给予说明、指导和检查；除安排工作外，还必须重视对下属的信任和尊重，增加关系行为的分量。③低工作、高关系：领导者对比较成熟的下属，要与其共同决策，采取适当授权、参与管理的方式。④低工作、低关系：领导者对成熟的下属，采取高度信任、充分授权，提供极少的指导与支持，使下属人尽其才，才尽其用。
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