2. 职业资格
  3. 试述运用惩罚和奖励要注意哪些问题?

试述运用惩罚和奖励要注意哪些问题?

admin2008-04-02  33
问题 试述运用惩罚和奖励要注意哪些问题?
选项
答案奖励和惩罚是对学生成绩和态度的肯定或否定的一种强化方式。它可以提高学生的认识水平，激发学生的上进心、自尊心。正确运用奖励和惩罚是激发学生学习动机的重要手段之一。一般来说，奖励应多于惩罚。运用奖励和惩罚应注意的问题有以下三个方面： (1)要使学生树立正确的、奖惩观。教师应注意教育学生对奖惩有正确的态度，把奖励与惩罚看成是增强学习积极性的手段，而不是目的。使学生树立正确的奖惩观，是以奖惩为手毁激发学生学习动机的前提。 (2)奖惩要适当、公平。经验证明，教师的奖惩掺杂了主观现象，不能做到公平合理，往往会使奖惩产生消极的结果。另外，奖励的方式也要得当。奖励要以精神奖励为主、物质奖励为辅。 (3)奖惩应注意学生的年龄特点，个性特点和性别差异。教师对学生实施奖惩时，必须充分考虑学生的个别差异，从而有的放矢，对症下药。一般说来，对于低年级学生，教师评价起的作用更大一些，而对于少年期的学生，通过集体舆论进行评价效果更好；对自信心差的学生，应给予更多表扬和奖励；对于过于自信的学生，应更多地提出严格要求；成绩差的学生。易对奖励产生敏感，故宜多奖励。成绩好的学生，往往对批评很敏感，故宜适当惩罚；对女生宜个别谈话，切忌当众严厉指责等。只有这样，奖惩才能起到激励学习动机的作用。
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/n4b9FFFM
0

小学教育心理学

原教师资格

教师资格

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)