“80后”“90后”年轻人工作压力大，遇到问题容易消极、自卑等。你怎么对待工作中产生的负面情绪?

admin2011-12-19 29

问题 “80后”“90后”年轻人工作压力大，遇到问题容易消极、自卑等。你怎么对待工作中产生的负面情绪?

选项

答案“80后”“90后”是改革开放以后成长起来的一批人，他们大多成长环境优越，接受了高等教育，文化程度较高，如今这些“80后”“90后”都已经纷纷走上了工作岗位，然而他们却开始遭遇了一些工作危机，如压力大，遇到问题消极、自卑等。我认为这种心理状态是年轻人必须过的一关，我们应该借此机会不断磨练自己的意志，端正自己的心态，积极应对各种挑战。而之所以年轻人会出现这种情况，我认为主要有以下几个方面的原因：一是“80后”“90后”的成长环境优越，所受磨难和挫折较少，心理脆弱，依赖性强，难以承受较大压力。二是“80后”“90后”多为长期在学校接受教育的人，与社会接触较少，缺乏社会阅历，刚开始走上工作岗位时难免会出现适应困难。三是当前的社会环境给年轻人带来了很大的压力，高房价高物价让刚刚走上工作岗位、工资偏低的年轻人觉得压力大，常常受到各种打击，自信心被消磨。作为一个“80后”，我也即将走上工作岗位。面对这种情况，我会提前做好准备，包括心理准备以及各方面能力的准备。首先，我要努力调整心态，以饱满热情的状态投入到新的工作中去，勤勤恳恳做事，多学知识，多积累技能。其次，在碰到困难和挫折时，要及时排解，多向有经验的人请教，化压力为动力，多参加积极健康的活动，培养自己在面对挫折时的良好心态。最后，我要不断充实自己，加强各方面知识的学习，使自己尽快尽早适应自己的工作，并取得一定的成绩。我相信，只要自己努力工作，端正好自己的心态，从容面对压力和挑战，就一定能够克服在工作中遇到的种种困难，不断获得进步。

解析

转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/mJWuFFFM

本试题收录于：面试题库地方公务员分类

面试

地方公务员

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

“80后”“90后”年轻人工作压力大，遇到问题容易消极、自卑等。你怎么对待工作中产生的负面情绪?

面试

地方公务员

完善礼会主义市场经济体制，迫切要求政府从“越位”的地方“退位”，在“缺位”的地方“补位”，把不该管的事交给市场，把该管的事不折不扣地管好。这说明()。

根据我国现行宪法规定，担任下列哪一职务的人员，应由国家主席根据全国人大和全国人大常委会的决定予以任免?

下列有关生活常识的说法错误的是()。

中围共产党领导的新民主主义革命的直接目标是推翻帝国主义、封建主义和官僚资本主义的统治，建立新民主主义的人民共和国。直接目标实现的重大意义是()。

按照行政组织的系统不同，行政沟通可分为()。

下列选项中所体现的哲学原理与“回光返照”一致的有()。

南宋著名学者朱熹在前人的基础上，首次把儒家经典著作编在一起——四书五经，成为儒家经典的重中之重。下列著作不属于四书五经范畴的有()。

配料时须两人以上核对无误的是医疗机构使用须取得使用许可证的是

犬肾为

用于皮肤科OTC中药包括

上大学的机会成本包括()。

下列各项中，属于企业所得税规定的免税收入的有()。

下图为同一个体不同细胞的细胞分裂示意图，相关叙述正确的是()。

简述福禄贝尔的幼儿教育理论。

台式PC机中，挂在主机外面的MODEM，与主机连接的接口标准是______。

Researchersmayhavefoundasolutiontotheannoyinggender-wagegap:TellallthemaleCEOstohavemorebabies.Andonlychil