预先将具体的利益分享方案和考核标准告知员工，并根据员工的实际业绩达成情况按规定给予兑现的薪酬，被称为【】

admin2020-04-17 49

问题预先将具体的利益分享方案和考核标准告知员工，并根据员工的实际业绩达成情况按规定给予兑现的薪酬，被称为【】

选项 A、基本薪酬
B、激励薪酬
C、绩效薪酬
D、福利薪酬

答案B

解析本题主要考查的知识点是狭义的薪酬构成。仅指经济性的薪酬。选项A、B、C、D均属于狭义的薪酬构成，即经济性的薪酬。选项B又称可变薪酬，是指预先将具体的利益分享方案和考核标准告知员工，并根据员工的实际业绩达成情况按规定给予兑现的薪酬，对员工的未来具有引导性。

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人力资源管理（一）

经管类

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预先将具体的利益分享方案和考核标准告知员工，并根据员工的实际业绩达成情况按规定给予兑现的薪酬，被称为【】

人力资源管理（一）

经管类

卡斯特与罗森茨韦克认为，任何组织作为一个整体系统一般都包括()

简述行政组织环境理论中“地理环境决定论”的主要观点。

进入现代化的社会化大生产以后，政府的社会管理职能日益繁重，传统的经验管理方法已不再适用，必须借助于制度规范、科技手段来确立现代行政组织的自身管理方法。这里体现了行政组织自身管理方法的

法律内容对社会发展规律和人民利益的反映程度是指()

行政组织绩效管理的一级、二级测量标准主要包括()

下列属于行政组织绩效管理原则的是()

解放战争时期，解放区干部考核的主要方式是()

专利权人甲欲将其发明专利权转让给美国的乙公司。下列哪些说法是正确的?

男，20岁。烧伤10min来院，神志清楚，面色苍白，右大腿外侧可见3cm长创口。无出血，肢体无反常活动，BP90/60mmHg，P122/min，R28/min。病人自觉腹胀，排气1次。不恰当的急诊处置是

某男，75岁，患中风1年，左侧肢软无力，手足浮肿，语言蹇涩，面色少华。舌体不正，舌质淡紫，边有瘀斑，舌苔薄白，脉细涩无力。治宜选用的方剂是()。

二尖瓣关闭不全听诊可有

(　　)不得要求或者标明特定的生产供应者以及含有倾向或者排斥潜在投标人的其他内容。

根据《刑事诉讼法》规定，下列关于侦查措施的说法中，符合法律规定的有()。

所有形式的金融深化，本质上讲，其内容都是某种意义上有关()的交易。

关于当前我国的医疗保障制度，下列说法正确的是()。

______结构的网络能够较好地满足汇集信息的应用要求。

A、Interesting.B、Wealthy.C、Respectful.D、Talented.D细节题。ofmanytalents意为talented，故D正确。C项Respectful意为“有礼貌的，恭敬地”，不正确，若是换成Respect

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