2. 职业资格
  3. 企业确定薪酬管理的基本原则包括( )。

企业确定薪酬管理的基本原则包括( )。

admin2017-02-23  36
问题 企业确定薪酬管理的基本原则包括(    )。
选项 A、对成本有控制性
B、对内具有公正性
C、对外具有竞争力
D、支付具有公开性
E、对员工有激励性
答案A，B，C，E
解析 目前企业普遍认为进行有效的薪酬管理应遵循以下原则：①对外具有竞争力原则；②对内具有公正性原则；③对员工具有激励性原则；④对成本具有控制性原则。在实现①②③三个基本原则的前提下，企业应当充分考虑自己的财务实力和实际的支付能力，根据企业的实际情况，对人工成本进行必要的控制。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/h0T9FFFM
本试题收录于： 企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)