下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是( )。

admin2021-09-10 30

问题下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是( )。

选项 A、职工患病，在规定的医疗期内
B、女职工在孕期内
C、女职工在哺乳期内
D、在试用期间被证明不符合录用条件

答案D

解析《中华人民共和国劳动合同法》规定了用人单位可以解除劳动合同的情形有以下几种：(1)劳动者在试用期内不符合录用条件；(2)劳动者严重违反用人单位的规章制度的；(3)劳动者严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(4)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；(5)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思表示的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效的；(6)劳动者被依法追究刑事责任的。

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建设工程法规及相关知识

二级建造师

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下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是( )。

建设工程法规及相关知识

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关于知识产权的说法，正确的是()。

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根据《建设工程质量管理条例》，建设工程竣工验收应具备的工程技术档案和施工管理资料包括()。

申领施工许可证时，建设单位应当提供的有关安全施工措施的资料包括()。

根据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故分级要素包括()。

关于不符合建筑节能标准的建筑工程说法，错误的是()。

下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是()。

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Thecorruptofficialwas________neglectinghisduty.

木香的主产地是

关于羊水，下列叙述正确的是()。

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甲委托乙以乙的名义为甲购买一辆汽车。乙与丙签订购车合同后，由于甲的原因不能依约向丙支付购车款，乙遂向丙披露了委托人甲。对此，下列说法正确的是()。(2017一专一25、2017一法专一12)

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自顶向下规划的重要目标是达到信息的一致性，即保证()内容的一致性。Ⅰ．数据字段定义Ⅱ．数据结构Ⅲ．更新时间Ⅳ．更新规划Ⅴ．数据记录