2. 职业资格
  3. (2007年卷一第48题)某国有企业职工周某在执行本单位的任务过程中作出一项发明创造，该企业据此向国家知识产权局提交了发明专利申请，2007年3月23日该申请被公告授权，2007年7月9日该企业发给周某5000元奖金。此后该企业每年从其自行实施专利所得利润

(2007年卷一第48题)某国有企业职工周某在执行本单位的任务过程中作出一项发明创造，该企业据此向国家知识产权局提交了发明专利申请，2007年3月23日该申请被公告授权，2007年7月9日该企业发给周某5000元奖金。此后该企业每年从其自行实施专利所得利润

admin2018-06-28  39
问题 (2007年卷一第48题)某国有企业职工周某在执行本单位的任务过程中作出一项发明创造，该企业据此向国家知识产权局提交了发明专利申请，2007年3月23日该申请被公告授权，2007年7月9日该企业发给周某5000元奖金。此后该企业每年从其自行实施专利所得利润纳税后提取2％，从许可其他单位实施该项专利收取的使用费纳税后提取8％作为报酬支付给周某。该企业上述做法的哪些方面不符合专利法及其实施细则的规定?
选项 A、该企业发放奖金的时间
B、该企业发放奖金的数额
C、该企业从其实施专利所得利润中提取报酬的比率
D、该企业从许可使用费中提取报酬的比率
答案A,D
解析 《专利法》第16条规定：“被授予专利权的单位应当对职务发明创造的发明人或者设计人给予奖励；发明创造专利实施后，根据其推广应用的范围和取得的经济效益，对发明人或者设计人给予合理的报酬。”
    A．B．《专利法实施细则》第77条第1款规定：“被授予专利权的单位未与发明人、设计人约定也未在其依法制定的规章制度中规定专利法第十六条规定的奖励的方式和数额的，应当自专利权公告之日起3个月内发给发明人或者设计人奖金。一项发明专利的奖金最低不少于3000元；一项实用新型专利或者外观设计专利的奖金最低不少于1000元。”故选项A错误，符合题意；选项B正确，不符合题意。
    C．D．《专利法实施细则》第78条规定：“被授予专利权的单位未与发明人、设计人约定也未在其依法制定的规章制度中规定专利法第十六条规定的报酬的方式和数额的，在专利权有效期限内，实施发明创造专利后，每年应当从实施该项发明或者实用新型专利的营业利润中提取不低于2％或者从实施该项外观设计专利的营业利润中提取不低于0．2％，作为报酬给予发明人或者设计人，或者参照上述比例，给予发明人或者设计人一次性报酬；被授予专利权的单位许可其他单位或者个人实施其专利的，应当从收取的使用费中提取不低于10％，作为报酬给予发明人或者设计人。”故选项C正确，不符合题意；选项D错误，符合题意。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/a2HCFFFM
本试题收录于： 专利法律知识题库专利代理人分类
0

专利法律知识

专利代理人

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)