首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )是新型组织结构模式。(2007年11月二级真题)
( )是新型组织结构模式。(2007年11月二级真题)
admin
2013-08-02
29
问题
( )是新型组织结构模式。(2007年11月二级真题)
选项
A、多维立体组织结构
B、子公司与母公司
C、模拟分权组织结构
D、分公司与总公司
E、企业集团
答案
A,B,C,D,E
解析
新型组织结构模式主要包括:
①多维立体组织结构。多维立体组织又称多维组织、立体组织或多维立体矩阵制等;
②模拟分权组织结构;
③分公司与总公司。分公司与总公司结构模式较多地出现在由横向合并而形成的企业中,合并后各分公司保持了较大的独立性;
④子公司与母公司。子公司是指受集团或母公司控制但在法律上独立的法人企业;
⑤企业集团。企业集团是一种以母子公司为主体,通过产权关系和生产经营协作等多种方式,与众多企业法人组织共同组成的经济联合体。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/YOk9FFFM
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
以下关于平等协商和“作为订立集体合同程序”的集体协商的说法中,错误的是()。
确定和调整最低工资标准应考虑的因素包括()。
以下有关工作岗位评价的说法,不正确的是()。
()组是企业中最基本的协作关系和协作形式。
对求职者的信息掌握较全面,招聘成功率高的员工招聘方式是()。
关于工作地组织,下列说法正确的有()。
适用于中低层管理人员掌握管理的基本原理、知识,提高管理能力的方法是()。
()是企业依法制定的,全体员工在劳动过程中必须遵守的行为规则。
()对培训组织实施的时机选择和培训目的确定是否得当最具有发言权。
在新一轮的绩效管理期内,可从组织的实际情况出发,制定()。
随机试题
人民军队建设之本、强军之魂是()
社会保障发起于19世纪的()
对诊断急性心衰没有意义的是
某金属矿采掘企业白开办以来,一直不缴纳工伤保险费。依据《工伤保险条例》的规定,社会保险行政部门应当责令该企业限期参加工伤保险,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收()的滞纳金。
()必须给付对价。
关于数控机床分类的说法中,正确的有()。
下列代理行为中,属于滥用代理权的有()
下列业务中商业银行可以从事的业务是( )。
企业预期可获得的补偿在基本确定能够收到时才应当加以确认,确认的金额作为预计负债金额的扣减。()
一单位组织员工乘坐旅游车去泰山,要求每辆车上的员工人数相等。起初,每辆车上乘坐22人,结果有1人无法上车;如果开走一辆空车,那么所有的游客正好能平均乘坐到其余各辆旅游车上。已知每辆车上最多能乘坐32人,请问该单位共有多少员工去了泰山?()
最新回复
(
0
)