某公司是一家发展迅速的企业，随着企业发展，公司的组织结构、技术条件等都发生了改变。公司在发展中不仅设立了新的职位，而且原有很多职位的工作内容和任职资格也发生了变化。但公司仍然沿用原有的职位说明书，造成职位说明书严重脱离实际。公司意识到了问题，决定聘请咨询机

admin2017-05-17 32

问题某公司是一家发展迅速的企业，随着企业发展，公司的组织结构、技术条件等都发生了改变。公司在发展中不仅设立了新的职位，而且原有很多职位的工作内容和任职资格也发生了变化。但公司仍然沿用原有的职位说明书，造成职位说明书严重脱离实际。公司意识到了问题，决定聘请咨询机构重新实施工作分析。由于没有与公司进行充分的沟通，咨询机构对公司的状况和业务情况并不了解，由于前期的动员和宣传工作没有做好，多数员工并不了解工作分析的重要性和意义，在确定了工作分析的目的后，咨询机构在人力资源部门的配合下，在公司内发放问卷，进行访谈，但收效甚微。
在公司的催促下，新的职位说明书终于制定出来了，但由于与现实情况有较大差距，所以遭到了很多部门的指责和批评。公司投入大量资金实施的工作分析最终没能达到预期效果。
该公司聘请外部咨询机构作为工作分析的实施主体，其缺点是( )。

选项 A、耗费企业人力
B、耗费资金
C、缺乏说服力和公证性
D、外部人难以在短期内对企业有深入了解

答案B,D

解析外部咨询机构作为工作分析的实施主体，其缺点在于耗费资金，且对企业不了解，企业需要花费时间与其进行沟通。本题考查工作分析的实施主体。

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组织劳动力多样性是指组织内员工在()上存在较为广泛的异质性。

该航空公司的组织结构形式为()。这种组织形式从稳定性角度来看()。

组织结构设计的参数包括()。

在以技能为基础的工资系统下，平均只需()年时间工人即可达到其最高水平。

除基本工资以外，管理人员还可获得下列薪酬()。专业人员的薪酬方案设计可以采取如下方式()。

资料：某电脑软件公司共有员工40人，其中包括4名管理人员，23名销售人员，8名专业人员。根据上述资料回答下列问题：

动机有()个要素。

在我国没有取得定居权的外国人申请就业许可应年满()周岁。

按照《工伤保险条例》的规定，应当认定为工伤或视同工伤的有(　　)。

自劳动能力鉴定结论作出之日起()后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

公司解散原则上都应该进行清算，但并非所有公司解散都导致公司清算。下列选项中公司解散无需进行清算的是()

哈默和钱皮在《再造公司》一书中提出“三C”的力量，他们认为其中最为重要的力量是()

阅读下面的文章，回答问题天马贾平凹四月二十一日，谭宗林从安康带来魏晋画像砖拓片数幅，和一包新茶。因茶思友，分出一半去寻马海舟。马海舟是

阴阳二纲在针灸临床的应用中，以下不正确的一项是：寒热二纲在针灸临床应用中，以下不正确的一项是：

男性，3岁，精神较差，面色萎黄，厌食，拒食，进食稍多则大便夹有残渣，容易出汗，舌苔薄白，及脉无力，此患儿的治法是

健脾丸的功用是枳实导滞丸的功用是

设立物业管理企业，必须向()进行注册登记，领取营业执照。

召开股东会会议，应当于会议召开日以前通知全体股东；召开股东大会，应当将会议审议的事项于会议召开日以前通知各股东。(　　)

下列关于存货决策的表述中，正确的是()。

Atienzatookashort-termjobmainlybecause______Accordingtothepassage,intheyearof2005,theUnitedStateshadworkfo

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该航空公司的组织结构形式为()。这种组织形式从稳定性角度来看()。

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除基本工资以外，管理人员还可获得下列薪酬()。专业人员的薪酬方案设计可以采取如下方式()。

资料：某电脑软件公司共有员工40人，其中包括4名管理人员，23名销售人员，8名专业人员。根据上述资料回答下列问题：

动机有()个要素。

在我国没有取得定居权的外国人申请就业许可应年满()周岁。

按照《工伤保险条例》的规定，应当认定为工伤或视同工伤的有( )。

自劳动能力鉴定结论作出之日起()后，工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

公司解散原则上都应该进行清算，但并非所有公司解散都导致公司清算。下列选项中公司解散无需进行清算的是()

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阅读下面的文章，回答问题天马贾平凹四月二十一日，谭宗林从安康带来魏晋画像砖拓片数幅，和一包新茶。因茶思友，分出一半去寻马海舟。马海舟是

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下列关于存货决策的表述中，正确的是()。

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