培训需求分析的客体具有( )。

admin2017-09-13  5

问题 培训需求分析的客体具有(    )。

选项 A、多层次性
B、同一性
C、时间滞后性
D、规范性

答案A

解析 培训需求分析的客体具有多层次性,包括基于企业层面的发展战略、组织架构的变化、新技术的引进、人力资源规划、作业层面的工作分析、绩效评价、质量控制报告和客户反馈,以及基于员工个人层面的胜任力评价和培训需求等。
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