首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
根据《全民所有制工业企业法》的规定,国有企业职工代表大会有权审查同意、否决或者审议决定( )。
根据《全民所有制工业企业法》的规定,国有企业职工代表大会有权审查同意、否决或者审议决定( )。
admin
2011-03-02
27
问题
根据《全民所有制工业企业法》的规定,国有企业职工代表大会有权审查同意、否决或者审议决定( )。
选项
A、企业职工福利基金使用方案
B、企业处分职工的决定
C、企业行政机构的设置
D、企业中层领导干部人选
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/SAroFFFM
本试题收录于：
经济基础知识题库初级经济师分类
0
经济基础知识
初级经济师
相关试题推荐
关于小型企业的人力资源管理部门，正确的说法是()。[2009年真题]
由于生产过程相互依赖，对员工遵守纪律的要求更高，约束更多，很多大企业支付的工资高于中小企业，这种工资差别可以视为()工资差别。
亚当.斯密指出，劳动强度和劳动条件、愉快或不愉快程度、具备从业能力的难易程度、职业稳定和保障程度、所承担的责任大小等等，是造成()工资差别的主要因素。[2004年真题]
在绩效监控与辅导过程中，管理者需要完成的活动是()。[2009年真题]
有五个成员组成的新产品研发小组，内部一般应该采用的沟通形式是()。
根据劳动合同法，有权确认劳动合同无效的是()。
某研究所正在对本地区工资差别问题进行研究，研究中发现以下几种情况：第一，由于产业结构调整，本地区的劳动密集型产业所占的比重逐渐减少，而资本密集型产业所占的比重逐渐提高，导致本地区和相邻地区的平均工资差别越来越大。第二，随着本地区的经济高速发展，劳动力市场竞
某研究所正在对本地区工资差别问题进行研究，研究中发现以下几种情况：第一，由于产业结构调整，本地区的劳动密集型产业所占的比重逐渐减少，而资本密集型产业所占的比重逐渐提高，导致本地区和相邻地区的平均工资差别越来越大。第二，随着本地区的经济高速发展，劳动力市场竞
M公司是一家大型企业，拥有职工近万人，由于产品畅销，经济效益可观，职工的工资在同类企业中属于高档。但员工的生产任务指标在同类企业中也是很高的，造成员工的心理压力较大。同时员工工作环境阴暗、噪声大，工作一天下来十分疲惫。为此，员工曾多次向公司反映问题，而管理
为了挣钱，小张最近几年来一直在大城市打工，经常变换工作。他目前所在的建筑队正在给一家企业盖生产用房。这家企业为了强化产品的市场竞争力，从德国引进了一整套自动生产设备，原来靠手工方式生产的员工，由于不能掌握计算机控制的新设备，大部分人将不能在企业里继续工作下
随机试题
A、Ifkidsdidnotlikeschool,reallearningwouldnottakeplace.B、Ifnotforcedtogotoschool,kidswouldbeoutinthestr
患者，男，20岁，经常感冒，最近有心悸，不能平卧，下肢水肿。体查：颈静脉稍充盈，心界轻度扩大，心尖部第一心音减低，有病理性第三心音，无杂音。诊断病毒性心肌炎最有意义的实验室检查是
关于固有免疫应答，下列表述错误的是
患者男，30岁，右胸被刀刺伤半小时，呼吸困难，烦躁不安，出冷汗，查体：脉搏96次／分，血压80／60mmHg，口唇发绀，气管左移，胸骨右缘第5肋间有一伤口，随呼吸有气体进出的嘶嘶声，右胸叩诊鼓音，呼吸音消失，送医院行清创及闭式胸膜腔引流术。首先
案例二：小李父母健在，小陈与小李在2008年自由恋爱，2010年结婚。婚后儿子的降临为家庭增加了许多乐趣。小陈为小李投保了一份保额25万元的生死两全保险，受益人为自己。2011年两人因感情不和离婚。两人为保险合同的利益问题诉至法院，小李要求变更两全保险
在人的身心发展的影响因素中起主导作用的是()。
关注和探询“谁控制学校”“谁制定学校管理的政策”“谁决定教育的伦理、社会和经济目标”“谁设置课程”的教育理论流派是
请根据下图所示网络结构回答下列问题。如果将172.0.35.128/25划分3个子网，其中第一个子网能容纳55台主机，另外两个子网分别能容纳25台主机，要求网络地址从小到大依次分配给3个子网，这3个子网的掩码分别为_______、________和_
设有如下事件过程：PrivateSubForm_Click()x=0Whilex10x=x+1x=x*xWendPrintxEndSub运行程
Alcohol-controladvocatesarguethattelevisionadvertisingplaysalargeroleinleadingteenagerstodrink.InHungary,howeve
最新回复
(
0
)
