组织文化具有强大的凝聚力,具有调整员工思想行为的重要作用的特点是

admin2018-04-03  24

问题 组织文化具有强大的凝聚力,具有调整员工思想行为的重要作用的特点是

选项 A、文化性
B、综合性
C、整合性
D、自觉性
E、实践性

答案C

解析 组织文化具有强大的凝聚力,具有调整员工思想行为的重要作用,使员工认识组织的共同目标和利益,使全体员工行为趋于一致,齐心协力,尽量减少内耗。
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