由于集体协商双方各自的利益存在差异和对立，协商中的矛盾与冲突不可避免。如果在协商过程中发生争议，可以采取哪些正确的处理方式? ( )

admin2021-08-17 36

问题由于集体协商双方各自的利益存在差异和对立，协商中的矛盾与冲突不可避免。如果在协商过程中发生争议，可以采取哪些正确的处理方式? ( )

选项 A、劳动保障行政部门协调处理
B、向人民法院提起诉讼
C、申请仲裁
D、当事人协商

答案A,D

解析因签订集体合同发生的争议，只能协商、协调处理，不得仲裁，不适用诉讼程序。

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劳动法

法学类

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