首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
下列关于公司战略、事业部战略以及职能战略特性的说法正确的是( )。
下列关于公司战略、事业部战略以及职能战略特性的说法正确的是( )。
admin
2012-12-17
36
问题
下列关于公司战略、事业部战略以及职能战略特性的说法正确的是( )。
选项
A、公司战略倾向于价值取向,以抽象概念为基础
B、职能战略主要涉及具有作业性问题和可操作性的问题
C、事业部战略不甚具体,有很大的风险性,成本高,预期收益也大,需要时间长
D、事业部战略的风险性、成本及预期收益都要超过职能战略
E、事业部战略处于战略结构中的第二层次
答案
A,B,D,E
解析
与事业部战略和职能战略相比,公司战略不甚具体,有很大的风险性,成本高,预期收益也大,需要时间长,要求有较大的灵活性和大量外部资源的输入。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/MXQ1FFFM
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
()是对工作进行周密的、有计划的安排。
刚从会议室走出的李明,一脸的阴沉,一问才知是刚给一个员工做完绩效评估。针对最近一段时间这个员工的工作表现,提出了一些意见及改正方法,可那个员工不但觉得自己做的没什么错误,还觉得做这个评估挺浪费时间的。李明一时碰了钉子,真是不懂一个面谈为什么会做成这样。
对企业人员分布状况和层级结构所拟定的人员提升政策和方案的规划,这属于人力资源规划中的()。
根据《劳动争议调解仲裁法》,属于仲裁时效中断情形的是()。
某公司随着企业规模的不断壮大,2002年正式成立了人力资源部,并进行相应的人力资源政策和措施的改革。当该公司发展成为一家大型企业之后,为了和人力资源管理新趋势保持同步,可以采取()的举措。
关于质量监督小组的陈述,正确的是()。
A公司是一家生产制造型企业,随着业务的迅速发展,企业的经济实力近几年有了很大的提高,为了更好地留住关键员工、调动员工的工作积极性,同时吸引更多高素质的人才进入企业,公司决定在原有基础上大幅度提高员工薪资水平。公司修改了原有的薪酬制度,并对所有职位的薪资按比
在人力资源供给的预测技术中主观判断法属于()。
在工作特征模型中,下列选项中属于任务完整性高的是()。
甲投资公司(以下简称甲公司)与乙国有企业(以下简称乙企业)以甲公司出资金乙企业提供场地的方式成立了一家大型超市。超市成立后,与丙劳务派遣公司(以下简称丙公司)签订劳务派遣协议,由丙公司派遣李某到超市工作。不久,甲公司与乙企业产生纠纷,导致超市停业。超市于是
随机试题
《谈“流浪汉”》一文的主旨是()
鉴别右心衰竭与肝硬化的要点是
A.硬脂酸钠B.苯扎溴铵C.卵磷脂D.聚乙烯醇E.聚山梨酯80通式为RCOO-M+的阴离子表面活性剂是()。
某预制桩,桩截面尺寸0.4m×0.4m,桩长12m,C25混凝土,桩的抗压弹性模量Ec=2.8×104MPa,桩周土为可塑状粉质黏土,其水平抗力系数的比例系数m=16MN/m4,桩配筋率为0.8%,如果桩顶容许水平位移x0a=10mm。其单桩水平承载力
建设项目环境影响评价工作程序中,第一步工作足()。
厂地的开发利用是指通过了解拟建项目对土地的开发利用,了解土地利用现状和( )间的关系,以分析厂地开发利用带来的环境影响。
目标设定、事件识别和风险对策属于()的要素
公安机关专政职官目的削弱,并不意味着国家专政职能的削弱。()
谈谈你的职业价值观,并谈谈你是如何理解习近平主席所说的“不要既想当官,又要发财”这句话的。
Therooftopgardenproject______.Theword"substantially"(Line2,Para.5)mostlikelymeans______.
最新回复
(
0
)