首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
运输合同按运输工具不同可划分为( )合同。
运输合同按运输工具不同可划分为( )合同。
admin
2013-02-23
43
问题
运输合同按运输工具不同可划分为( )合同。
选项
A、铁路运输
B、公路运输
C、海上运输
D、陆路运输
E、管道运输
答案
A,B,C,E
解析
按运输工具不同还包括航空运输合同、水路运输合同。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/LiQ1FFFM
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
某民营企业是从一个仅有几十名员工的小作坊式机电企业发展起来的,目前已拥有3000多名员工,年销售额达几千万元,其组织结构属于比较典型的直线职能制形式。随着本行业的技术更新和竞争的加剧,高层领导者开始意识到,企业必须向产品多元化方向发展。其中一个重要的决策是
案例中的这种计划可以被称为()。老赵觉得,在员工个人的产出易于衡量的情况下,公司可以考虑实施计件工资。但是这种工资计划可能会遇到一些问题,其中包括()。
如果下一年企业经营的规模不变,按照马尔科夫分析法对需要从外部补充的人员进行估计,正确的数量是()。关于马尔科夫分析法的陈述,正确的是()。
麦克格雷格的X—Y理论中的X和Y分别代表()。
工作分析的成果文件包括()。
两年前,某企业还没有专门的人力资源部门,人力资源的相关业务由当时的综合办公室承担。最近两年,企业规模增长了十几倍,因而急需加强人力资源工作。由于时间仓促,该企业只是从综合办公室划分出部分人员,组成了人力资源部。这些人力资源管理人员没有专门学习过人力资源的相
小李是某公司的部门经理。他对下属的困难始终给予理解和帮助,并且善于与他人合作,积极听取不同的意见,经常出面为大家化解冲突,员工们都认为他是一个很有亲和力的领导。最近公司准备裁员,要求小李从他所在部门的员工中辞退一人,这让小李感到十分棘手和苦恼。 根据上述
劳动和社会保险法律适用的主要基本规则是()。
某公司是一家技术含量较高的制造企业,近年来业务不断增长。为了保持增长势头,该公司需要大量补充具备行业顶尖级的专业人才。该公司最佳的应聘者来源是()。
随机试题
根据《国务院关于全面推进依法行政实施纲要》行政机关依法履行经济、社会和文化事务管理职责,要由法律、法规赋予其相应的执法手段。行政机关违法或者不当行使职权,应当依法承担法律责任,实现权力和责任的统一。()
CFCA发放的Non-SET证书中,主要用于个人做B2B网上交易时使用的而且主要用于金额较大的交易的证书是______。()
护士在为患者做入院介绍,此时护患关系是
根据《刑事诉讼法》及有关司法解释的规定,下列哪一项办案期限是不能重新计算的?()
著作财产权包括()。
与其他长期负债筹资相比,长期借款筹资的特点为()。
关于债券基金,下列说法正确的是()。
结果评估指标中的硬指标包括( )。
哈特普把攻击行为分为()
A、Wherethecountriesare.B、Howtomakeatravelaroundtheworld.C、Whathetoldaboutisquitetrue.D、Howtofindtheblack
最新回复
(
0
)