创新能力的激励机制包括( )

admin2021-08-18 27

问题创新能力的激励机制包括( )

选项 A、团队激励机制
B、个人激励机制
C、市场激励机制
D、社会激励机制
E、企业激励机制

答案C,D,E

解析创新能力的激励机制主要有三种，即市场激励机制、社会激励机制和企业激励机制。

转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/Knr9FFFM

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

考评阶段是绩效管理的重心，请问应如何做好考评的组织实施工作?
简要说明绩效面谈的种类。
李宏是国企S公司的人事主管。在逐步认识到实行规范化、现代化人力资源管理的重要性后，她决定在企业内开展岗位规范工作，进行工作岗位分析。编制全公司职工的工作说明书，以求为公司人力资源管理的各环节打下一个良好基础。另外作为国企的人事主管，她还有一个最直接的目的，
某生产厨具和壁炉设备的企业，有150名员工。近几个月来，因为产品质量的问题，公司已经失去了三个主要客户。经调查发现。该公司产品的次品率为12％，是同行业平均水平的两倍。为此，人力资源部培训主管张平制定了一个关于质量控制的培训计划，目的是使次品率降低到同行业
某公司是一家高科技企业，其科研人员经常需要外派接受专项培训，例如该公司一项赴德国的技术人员培训，每年需要派数十人参加，为期6个月，人均费用达10万元。请为该公司设计一份培训服务协议，以明确公司和受训员工的责任和权利。
大地科技有限公司是一家国有高科技企业(以下简称“大地科技”)，主要从事交换、传输等通信设备以及计算机、信息管理系统的研发和生产。去年公司收购了文达电脑有限公司，开始大规模进军信息行业，希望在信息技术及网络方面占有重要的市场份额。目前公司在程控交换、传输设备
A公司是一家具有独立生产能力的、中等规模的医药股份公司，在国内拥有十几家分公司和办事处，经济效益较好，技术研发实力较强。虽然该公司发展较快，但它的绩效管理系统存在很大的问题，特别是在工作绩效的改进方面一直裹足不前，导致企业无法实现跨越式发展。请结
拥有6．8万名职工的丰田汽车公司于1989年进行了一次组织结构方面的重大变动，废除了处、科体制，而实行了以重视工作能力、以工作成绩为中心的工作小组制，把企业建成具有“客户至上”形象的组织。原技术、事务部门的部、处、科等金字塔式的纵向组织结构，经过改革，成为
光华公司总经理认为，对管理人员评价的核心应放在行为管理，而不仅是考察指标完成了多少，销售额达到多少，利润率是多少。在光华公司对管理人员一般从六个方面采取综合素质的考评，这六个方面分别是：战略力、应变能力、协调配合力、团队精神、全局观、学习力与创新力。[20
扩张性财政政策包括()。

随机试题

企业会计组织机构及其岗位职责设计的原则。
膀胱空虚时，膀胱尖位于
胎动计数的正常值是
当室内燃气管道采用软管时，有一定的要求，以下不正确的是()。
根据《项目申请书通用文本说明》，一般化工建设项目可以不进行()分析。
下列错误中，能够通过试算平衡查找的是()。
在排球比赛中，每队最多能击球()次(拦网除外)。超过规定击球次数的击球，视作犯规。
管理的一般特征有()。
Whatwillmanbelikeinthefuture—in5,000oreven50,000yearsfromnow?Wecanonlymakeaguess,ofcourse,butwecanbes
ThetransformationofjournalisminIndia—theworld’slargestdemocracyandoneofitsfastestgrowingeconomies—hasimplicati

最新回复(0)

创新能力的激励机制包括( )

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

考评阶段是绩效管理的重心，请问应如何做好考评的组织实施工作?

简要说明绩效面谈的种类。

扩张性财政政策包括()。

企业会计组织机构及其岗位职责设计的原则。

膀胱空虚时，膀胱尖位于

胎动计数的正常值是

当室内燃气管道采用软管时，有一定的要求，以下不正确的是()。

根据《项目申请书通用文本说明》，一般化工建设项目可以不进行()分析。

下列错误中，能够通过试算平衡查找的是()。

在排球比赛中，每队最多能击球()次(拦网除外)。超过规定击球次数的击球，视作犯规。

管理的一般特征有()。

Whatwillmanbelikeinthefuture—in5,000oreven50,000yearsfromnow?Wecanonlymakeaguess,ofcourse,butwecanbes

ThetransformationofjournalisminIndia—theworld’slargestdemocracyandoneofitsfastestgrowingeconomies—hasimplicati