首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
绩效管理系统与人力资源管理其他子系统之间的关系是( )。
绩效管理系统与人力资源管理其他子系统之间的关系是( )。
admin
2021-11-17
34
问题
绩效管理系统与人力资源管理其他子系统之间的关系是( )。
选项
A、工作分析是绩效指标设定的基础
B、两个不相关的系统
C、绩效管理为员工培训提供了依据
D、绩效管理为人员配置提供了依据
E、绩效管理是薪酬调整的依据
答案
A,C,D,E
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/Kj59FFFM
本试题收录于：
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
工作岗位横向分类的程序包括：①职组的划分；②职门的划分；③职系的划分。排序正确的是()。
员工的工资与实际绩效关系不太大的工资类型是()。
()是指由工作性质和特征相似相近的若干职系所构成的岗位群。
()是指专门就工资事项签订的专项集体合同。
以下组织结构变革的方式中，属于改良式变革的是()。
关于社会保险的说法，不正确的是()。
根据争议性质的不同，劳动争议可划分为()
以下关于社会保险的说法不正确的是()。
个体的沟通风格不包括()。[2012年11月三级真题；2008年11月四级真题]
企业发展战略决定了组织结构的不同模式，以产品为中心设立事业部的大型跨国公司，宜采用()组织结构模式。
随机试题
哪支动脉损伤最易引起股骨头缺血坏死
某护士在为患者进行加压输液时，不慎使部分空气进入血管，应使患者立即采取
使用免疫抑制剂的患者应用哪种隔离?()
我国《清洁生产促进法》规定的清洁生产鼓励措施包括（）。(2011年多项选择第64题)
煤矿井巷工程的施工内容中，属于单位工程的是()。
项目审批部门或贷款的决策部门进行最终决策的依据是()
铁路货物运输的种类分为()。
HAMD是（）。
在人类的脑海中，“科学”除了创造丰富的物质财富以外，往往是“真实”与“客观”的化身。如果这一切被________，后果不堪设想。那么，我们需要________的是，在刚刚过去的那个世纪里，是谁扣动了科学危机的扳机?填入画横线部分最恰当的一项是：
Bill:Hello,Kate.Kate:Hello,Bill,______.Bill:I’mgoingtodosomeshoppinginthetown.Kate:I’mgoingtocatchatrai
最新回复
(
0
)
