对生产、技术和管理人员应分别设计不同的绩效考评方案,这体现了制定绩效管理制度的( )原则。(2005年5月三级真题)

admin2013-08-13  25

问题 对生产、技术和管理人员应分别设计不同的绩效考评方案,这体现了制定绩效管理制度的(    )原则。(2005年5月三级真题)

选项 A、可行性
B、可靠性
C、实用性
D、全面性

答案C

解析 实用性原则包括两个方面的含义:第一是指绩效管理考评方式方法,应适合不同绩效管理的目的和要求,要根据绩效管理目的采用简便可行的方式方法;第二是指所设计的绩效管理考评方案,应适合企业的不同部门和岗位的人员素质、特点和要求。
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