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如果用人单位与劳动者建立劳动关系之后满1个月不满1年,而未与劳动者订立书面劳动合同,应当每月向劳动者支付( )倍的工资。
如果用人单位与劳动者建立劳动关系之后满1个月不满1年,而未与劳动者订立书面劳动合同,应当每月向劳动者支付( )倍的工资。
admin
2015-05-10
36
问题
如果用人单位与劳动者建立劳动关系之后满1个月不满1年,而未与劳动者订立书面劳动合同,应当每月向劳动者支付( )倍的工资。
选项
A、1.5
B、2
C、2.5
D、3
答案
B
解析
如果用人单位建立劳动关系之后满1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同,应当向劳动者支付每月2倍的工资。超过1年者,视为双方之间已经建立无固定期限劳动合同。
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/J8TCFFFM
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物业管理综合能力题库物业管理师分类
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物业管理综合能力
物业管理师
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