2. 公务员
  3. 某公务员甲因情感纠纷与同事乙发生争执，将乙打伤。事后，甲所在的国家机关对其作出开除公职的处分，并移交司法机关处理。法院认为甲的行为构成犯罪，判处甲有期徒刑1年，并赔偿乙的医药费。甲在狱中接受采访时表示今后要痛改前非，重新做人，并希望他人从中吸取教训，不要重

某公务员甲因情感纠纷与同事乙发生争执，将乙打伤。事后，甲所在的国家机关对其作出开除公职的处分，并移交司法机关处理。法院认为甲的行为构成犯罪，判处甲有期徒刑1年，并赔偿乙的医药费。甲在狱中接受采访时表示今后要痛改前非，重新做人，并希望他人从中吸取教训，不要重

admin2013-12-20  23
问题 某公务员甲因情感纠纷与同事乙发生争执，将乙打伤。事后，甲所在的国家机关对其作出开除公职的处分，并移交司法机关处理。法院认为甲的行为构成犯罪，判处甲有期徒刑1年，并赔偿乙的医药费。甲在狱中接受采访时表示今后要痛改前非，重新做人，并希望他人从中吸取教训，不要重蹈覆辙。
    请运用法理学知识和理论回答下列问题：
    (1)上述材料涉及哪几类法律责任?
    (2)上述材料涉及法律的哪些规范作用?
选项
答案(1)法律责任共分为四种：民事责任，指行为人因其犯罪行为所必须承受的，由司法机关代表国家所确定的否定性法律后果；刑事责任，指由于违反民事法律、违约或者由于民法规定所应承担的一种法律责任；行政责任，指因违反行政法规定或因行政法规定而应承担的法律责任违宪责任，指由于违反宪法的规定而应承担的法律责任。在这个案例中主要体现了以下三种法律责任： ①刑事责任，案例中法院判处公务员甲有期徒刑一年属于刑事责任。 ②民事责任，案例中法院判处公务员甲赔偿乙医疗费属于民事赔偿。 ③行政责任，单位给予公务员甲行政处分属于行政责任的一种，是指行政机关工作人员因违法失职而应承担的法律责任。 (2)法律的规范作用主要有五种：指引作用，评价作用，预测作用，教育作用，强制作用。案例中主要体现了以下三种： ①案例中单位对甲进行行政处分，法院认定甲成立犯罪都体现了法的评价作用。 ②案例中的甲在接受电视台采访时表示要悔过自新，充分体现了法律的教育作用。 ③案例中单位对甲进行行政处分，法院认定甲成立犯罪并判处其赔偿被害人的损失体现了法的强制作用。
解析
转载请注明原文地址:https://jikaoti.com/ti/IiR3FFFM
本试题收录于： 法律专业知识题库事业单位考试分类
0

法律专业知识

事业单位考试

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)