关于刚性管理、柔性管理的理解,以下正确的是( )。

admin2017-04-10  49

问题 关于刚性管理、柔性管理的理解,以下正确的是(    )。

选项 A、柔性管理的基础是组织权威,所依靠的主要是组织制度和职责权力
B、刚性管理中管理者的作用主要在于启发、引导和支持
C、柔性管理的基础则是基于员工对组织行为规范的认知、理解与内化
D、柔性管理中管理者的作用主要在于命令、监督与控制

答案C

解析 与以规章制度为中心的刚性管理不同,柔性管理究其本质是一种以人为中心的人性化管理,是基于员工对组织行为规范的认知、理解与内化来实现组织目标。故本题答案选C。
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