某公司是一家由事业单位转而成的股份制企业。在转制之前，员工的薪酬基本上是按照职务、技术职称和工龄等来确定的，员工的工资差别不大，所以干多和干少一个样，尽管单位的效率不高，但大家觉得挺满足。但改制以后，由于企业要直接面对激烈的市场竞争，所以公司的领导层决定打

admin2012-10-17 40

问题某公司是一家由事业单位转而成的股份制企业。在转制之前，员工的薪酬基本上是按照职务、技术职称和工龄等来确定的，员工的工资差别不大，所以干多和干少一个样，尽管单位的效率不高，但大家觉得挺满足。但改制以后，由于企业要直接面对激烈的市场竞争，所以公司的领导层决定打破传统的薪酬体制。实行绩效薪金制。如今两年过去了，该公司的产值翻了两番，员工的收入也大大增加，大家觉得比以前更满足了。
根据上述材料，回答问题。
绩效薪金制度的主要优点是( )。

选项 A、减少管理人员的工作量
B、为企业节省成本
C、使管理者的监督职能加强
D、使员工的晋升和产品质量挂钩

答案A

解析绩效薪金制度的主要优点在于可以减少管理者的工作量，因为员工为了获得更高的薪金会自发地努力工作，而不需要管理者的监督。

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下列各种费用中，属于工程建设其他费用的是()。

某城市某种商品住宅2009年3月1日至11月1日的价格平均每月比上月上涨0.3%，其中某套商品住宅2009年5月1日的价格为3500元/m2。如将该套住宅的价格调整到2009年11月1日的价格，则调整后的价格是（）元/m2。

房地产开发企业选择房地产经纪机构代理租售房地产时，如果追求协调和结算简单，则宜采用()方式。

处分抵押的建设用地使用权所得金额，首先用于()。

以下关于挂牌出让的说法中，错误的是()。

房地产开发企业选择房地产经纪机构代理租售房地产时，如果追求协调和结算简单，则宜采用()方式。

在物业管理中，制定临时管理规约的主体是()。

从投资的成本—收益角度分析，培训开发会提高组织利润的条件是()。(注：B—培训可带来的增值，C—培训的支出，S—员工受训后要求的加薪)

企业在以货币形式为员工提供福利以外，还为员工或员工家庭提供旨在帮助员工克服困难和支持员工事业发展的直接服务的福利形式是(　　)。

诊断急性中毒最有力的依据是

编码是由一系列()和数字组成。

1999年8月，甲、乙、丙共同出资设立了A有限责任公司。2000年5月，丙与丁达成协议，将其在A公司的出资全部转让给丁，甲、乙均不同意。下列解决方案中，不符合公司法律制度规定的是()。(2001年)

我国民航规定，旅客已办声明价值的托运行李若在运输中丢失，最高赔偿额为()元人民币。

光电检测器应具有单波长检测能力。()

Thebehaviorofabuilding’susersmaybeatleastasimportantasitsdesignwhenitcomestoenergyuse,accordingtonewrese

一次培训马上开始了，但主讲老师还没有到。而且联系不上他，你如何做?

Severalyearsintoacampaigntogetkidstoeatbetterandexercisemore,childobesityrateshaveappearedtostabilize,andm

下列叙述中正确的是()。

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下列各种费用中，属于工程建设其他费用的是()。

某城市某种商品住宅2009年3月1日至11月1日的价格平均每月比上月上涨0.3%，其中某套商品住宅2009年5月1日的价格为3500元/m2。如将该套住宅的价格调整到2009年11月1日的价格，则调整后的价格是（）元/m2。

房地产开发企业选择房地产经纪机构代理租售房地产时，如果追求协调和结算简单，则宜采用()方式。

处分抵押的建设用地使用权所得金额，首先用于()。

以下关于挂牌出让的说法中，错误的是()。

房地产开发企业选择房地产经纪机构代理租售房地产时，如果追求协调和结算简单，则宜采用()方式。

在物业管理中，制定临时管理规约的主体是()。

从投资的成本—收益角度分析，培训开发会提高组织利润的条件是()。(注：B—培训可带来的增值，C—培训的支出，S—员工受训后要求的加薪)

企业在以货币形式为员工提供福利以外，还为员工或员工家庭提供旨在帮助员工克服困难和支持员工事业发展的直接服务的福利形式是( )。

诊断急性中毒最有力的依据是

编码是由一系列()和数字组成。

1999年8月，甲、乙、丙共同出资设立了A有限责任公司。2000年5月，丙与丁达成协议，将其在A公司的出资全部转让给丁，甲、乙均不同意。下列解决方案中，不符合公司法律制度规定的是()。(2001年)

我国民航规定，旅客已办声明价值的托运行李若在运输中丢失，最高赔偿额为()元人民币。

光电检测器应具有单波长检测能力。()

Thebehaviorofabuilding’susersmaybeatleastasimportantasitsdesignwhenitcomestoenergyuse,accordingtonewrese

一次培训马上开始了，但主讲老师还没有到。而且联系不上他，你如何做?

Severalyearsintoacampaigntogetkidstoeatbetterandexercisemore,childobesityrateshaveappearedtostabilize,andm

下列叙述中正确的是()。

企业在以货币形式为员工提供福利以外，还为员工或员工家庭提供旨在帮助员工克服困难和支持员工事业发展的直接服务的福利形式是(　　)。